Вакантные должности

Министерство иностранных дел Республики Казахстан, 010000 город Астана, улица Д. Кунаева, дом 31, телефон для справок: тел. (8-7172) 72-04-05, электронная почта: g.seilkhanov@mfa.gov.kz, объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа на занятие вакантной административной государственной должности:

Документы принимаются до 23 октября 2017 года включительно

Департамент многостороннего сотрудничества

Заместитель директора

Категория С-2 (1 единица)

Функциональные обязанности: внесение предложений о сотрудничестве РК с ООН и другими международными организациями; подготовка справочной и аналитической информации по международному сотрудничеству; подготовка и проведение официальных визитов; внесение предложений по подготовке официальной позиции по проблемным и перспективным вопросам сотрудничества РК с международными организациями.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение или мировая экономика).

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая
2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Служба внутреннего аудита

Руководитель

Категория С–3 (1 единица)

Функциональные обязанности: Общее руководство работой Службы внутреннего аудита; проведение аудита в Министерстве и его подразделениях, проведение аудита в соответствии с законодательством, проведение аудита эффективности по всем направлениям деятельности, оценка работы системы внутреннего контроля и управления, исполнение стратегического плана и анализ его осуществления, проверка сохранности ТМЗ, осуществление сопоставительного аудита процедур проведения государственных закупок, предотвращения нарушений, устранения выявленных недостатков, отчет о результатах аудита с предложениями по повышению эффективности внутренних процессов.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: экономика и бизнес (экономика, бухгалтерский учет и аудит, финансы и кредитование или мировая экономика, 1С-бухгалтерия, международные стандарты финансовой отчетности для общественного сектора (МСФООС), сертификат государственного аудитора.

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая
2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Департамент Европы

Руководитель управления Западной и Северной Европы

Категория С-3 (1 единица)

Функциональные обязанности: Вопросы двустороннего сотрудничества со странами Западной Европы; разработка информационно-аналитических и справочных материалов для тезисов к беседам руководства РК; контроль за политическими и экономическими событиями в европейских странах; разработка материалов о политическом и экономическом развитии в европейских странах; участие в подготовке и проведении поездок; координация работы межправительственных комиссий и рабочих групп по торгово-экономическому сотрудничеству, подготовка протоколов совещаний и контроль за исполнением соглашений.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение или мировая экономика).

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая 2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Департамент консульской службы

Советник управления Европы и Америки

Категория С-4 (1 единица)

Функциональные обязанности: Внесение предложений по подготовке новых проектов конвенций, соглашений и договоров по консульским вопросам со странами Европы и Америки; оценка годовых отчетов консульского направления МИД РК в загранучреждениях, подготовка заключений, информационно-аналитических справок, подготовка проведений консультаций с зарубежными государствами, оказание поддержки консульским представителям во исполнении их обязанностей; подготовка предложений по совершенствованию нормативно-правовых актов РК по консульским вопросам, сдача документов в архив.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение или мировая экономика).

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая 2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Департамент многостороннего сотрудничества

Второй секретарь Управления Организации Объединенных Наций

Категория С-4 (1 единица)

Функциональные обязанности: взаимодействие с государственными органами РК; подготовка справочного и информационного материала по мере ответственности; координация сотрудничества с Департаментом общественной информации ООН, межпарламентарным союзом, Всемирной Организацией Интеллектуальной Собственности, волонтерами ООН, Международной организацией гражданской авиации, Комитетом ООН по использованию космического пространства в мирных целях, вопросы по миграции и беженцам, вопросы по человеческим трафикам и рабству. координация сотрудничества по по вопросам выборов, статистики, олимпийских движений и спорта, интеллектуального имущества, морские перевозки, космос и метеорология, электрическая связь, стандартизация.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение или мировая экономика).

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая 2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Департамент многостороннего сотрудничества

Второй секретарь Управления международной безопасности

Категория С-4 (1 единица)

Функциональные обязанности: подготовка необходимых информационно-справочных материалов по вопросам в сфере международной безопасности и противостояния новым угрозам; подготовка и проведение официальных визитов; внесение предложений по подготовке официальной позиции по контролю над оружием массового уничтожения, нераспространению оружия массового уничтожения; контролю экспорта, по проблематичным и перспективным вопросам международного сотрудничества против наркотиков и терроризма.

По следующим вопросам:

-участие Казахстана в борьбе против использования оружия массового уничтожения, «Глобальное партнерство против распространения оружия массового уничтожения»» инициативы G-8,

-процесс переговоров о присоединении Казахстана в конвенцию Оттавы,

-режим контроля ракетных технологий, Вассенаарские соглашения, Австралийская группа, Комитет Цангера,

-работа РК в рамках конференции по разоружению,

-работа РК в объединенной комиссии по сохранению и инспекции касательно договора об оружии стратегического нападения,

-участие Казахстана в объединенной группе по договору о ракетах средней и малой дальности,

-сотрудничество РК с организацией по запрету использования химических оружий,

-процесс переговоров по проблематике защиты против ракет,

- сотрудничество по реализации программы «Нанн-Лугар»

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение, мировая экономика)

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая 2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Второй секретарь Управления имиджевой работы

Комитета международной информации

Категория С-4 (1 единица)

Функциональные обязанности: -участие в разработке концепции и государственной программы по улучшению положительного имиджа Республики Казахстан;

-подготовка аналитических материалов по итогам встреч высших должностных лиц страны, глав ведомств и национальных компаний, агентств с иностранными делегациями;

-разработка плана действий по совместной работе со СМИ;

-подготовка рекламных мероприятий для повышения имиджа Республики Казахстан;

-участие в организации консультаций через привлечение отечественных и зарубежных экспертов по проведению экспертных работ;

-сотрудничество с печатными и электронными СМИ на регулярной основе;

-ответственность за подготовку аналитических материалов по вопросам ответственного сектора.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование: гуманитарное, право, социальные науки, экономика и бизнес (международные отношения, переводческое дело, востоковедение, международное право, политология, регионоведение, мировая экономика).

Соответствие Типовым квалификационным требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействия коррупции от 10 мая 2017 года № 98.

По возможности знание государственного и иностранных языков.

Общие квалификационные требования

ко всем участникам конкурса:

Для категории С-2: высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, С-3, C-O-2, D-3, D-O-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службына должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, С-3, C-O-2, D-3, D-O-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее четырех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, С-3, C-O-2, D-3, D-O-2 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух лет стажа работы в должностях судьи Верховного суда Республики Казахстан, областного и приравненного к ним суда, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее пяти лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях не ниже начальника управления правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или начальника отдела не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

6) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на должностях руководителей организаций и их заместителей;**

7) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, С-3, C-O-2, D-3, D-O-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, при условии завершения обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

8) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории при наличии ученой степени.**

Для категории С-3: высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, С-4, C-O-4, D-4, D-O-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, С-4, C-O-4, D-4, D-O-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, С-4, C-O-4, D-4, D-O-3 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее одного года и шести месяцев стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня либо на руководящих должностях областного уровня, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях;**

7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

8) наличие ученой степени.**

для категории С-4: высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;**

7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

8) наличие ученой степени.**

**Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б».

***Примечание: данное требование установлено только к должностям судебной системы.

****Примечание: в случае если в штатном расписании государственного органа данная должность является низовой, то требования по опыту работы не устанавливаются.

- в соответствии с приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса "Б"» Зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан
21 декабря 2016 года № 14542.

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-2

204 041

275 664

С-3

154 071

208 205

C-4 138 248 186 551
Добавлено : 5.10.2017, 18:30, Изменено : 18.10.2017, 12:35